Was können wir Dir bieten?
Wir wissen zu schätzen was unsere MitarbeiterInnen leisten. Wir bezahlen eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVO-DRS (in Anlehnung an TVöD).
Darüber hinaus gibt es bei uns Weihnachtsgeld, Sonn- & Feiertagszulagen, Kinderzulage und Pflegezulage
Urlaubsanspruch von 30 Tagen + 3 Tage Sonderurlaub bei Wechselschicht + bis zu 3 Tage zusätzlichen Urlaub bei Kindern unter 12
Bei uns wir das betriebliche Gesundheitsmanagement gelebt. Mit Inhouse Sport-Veranstaltungen und Sportgruppen können sich unsere MitarbeiterInnen fit halten.
Nichts ist schlimmer als ein Arbeitsplatz, an dem man sich nicht wohlfühlt. Bei uns herrscht ein angenehmes Betriebsklima, ein Miteinander und Füreinander. Wir haben gemeinsam Freude an unserer Arbeit mit unseren BewohnerInnen, auch wenn es vereinzelt mal stressig sein kann.
Uns ist es wichtig, dass sich unsere MitarbeiterInnen regelmäßig weiterbilden und entwickeln. Daraus ergeben sich auch neue Karrierechancen innerhalb der Einrichtungen.
Hört sich gut an? Dann freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Du bist unterwegs oder hast keine Lust eine lange Bewerbung zu schreiben? Das verstehen wir!
Deshalb kannst du uns hier eine schnelle Bewerbung ohne Dokumente zukommen lassen. Einen Lebenslauf und Zeugnisse kannst du uns ggfls. bei unserem ersten Kennenlernen mitbringen.
